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Depuis plus de 20 ans, les Initiatives en matière d'immigration du CTIC s'engagent à soutenir les professionnels des technologies de l'information et des communications (TIC) du monde entier dans leur transition vers l'économie numérique canadienne.

Nous sommes une communauté de carrière en ligne qui met en relation des chercheurs d'emploi formés à l'étranger et expérimentés et des employeurs canadiens, en mettant en évidence diverses régions du Canada.

Si vous :

  • sont déjà autorisés à devenir résident permanent et ont été informés par une lettre d'Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (CDRP) et sont avant leur arrivée au Canada;
  • êtes déjà un résident permanent canadien, y compris un réfugié réinstallé, qui vit au Canada depuis 5 ans ou moins;

et

avoir une formation et une expérience dans le domaine des technologies de l'information et des communications (TIC);

Nous vous invitons à vous inscrire avec nous dès aujourd'hui!

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Depuis 2019, nous avons…

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Participants du monde entier 
Aidé

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Organisations canadiennes
Organisé

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salons de l'emploi en ligne

Et nos participants partagent cela...

« J'apprécie vraiment ces événements organisés par l'ICTC. Continuez ainsi, vous avez beaucoup de chance de la part de nouveaux venus nerveux comme moi, qui se demandent s'ils pourront bientôt contacter des recruteurs ou non. Votre plateforme rassemble de GRANDES marques autour d'une table commune où les nouveaux venus ont l'occasion de mettre en valeur leurs compétences et de rencontrer les employeurs appropriés. MERCI BEAUCOUP pour l'opportunité d'interagir avec les employeurs. J'apprécie vraiment cela et je suis sûr que tous les participants l'apprécieraient aussi ! »

« Le travail de l'ICTC a été absolument impeccable en termes de planification et d'exécution de l'événement. De plus, d'excellents conseils ont été donnés pendant la séance de préparation. Merci pour tout. Je n'ai rien à redire à ce sujet. »

Calendrier des événements.

Toutes les heures sont exprimées selon la norme de l'Est (HNE), sauf indication contraire

Mardi 5 août 2025
22h-23h HE

Séance d'information sur le marché du travail du CTIC

Êtes-vous avant votre arrivée au Canada et souhaitez en savoir plus sur le secteur canadien des TIC et les professions en forte demande au Canada? Joignez-vous à Precious Cruz, coordonnatrice à l'étranger chez GO Talent, pour discuter des tendances actuelles en matière d'emploi au Canada.

Precious travaille avec des clients qui sont avant leur arrivée au Canada, en améliorant leur préparation à l'emploi dans l'économie numérique canadienne.

Vous devez vous inscrire à l'avance à cette session : https://fs26.formsite.com/j2tzxN/LMI/index

Rejoindre via Zoom

Jeudi 7 août 2025
13h - 14h30 HE

Animé par Mose Malcolm, coordonnateur de l'emploi et de l'encadrement du CTIC

il s'agit du premier d'une série de 4 articles sur le développement  d'AIM-Agile Industry Mindset, un cours de développement du leadership. Le programme AIM est destiné à être pris dans son ensemble, c'est-à-dire que vous devriez assister aux quatre séances pour en tirer le meilleur parti. Les séances seront offertes chaque mois à ceux qui ne peuvent pas y assister séquentiellement, et un certificat sera remis aux personnes qui ont réussi les quatre séances.

La séance 1 porte sur la dynamique de groupe et le pouvoir de l'écoute active. Apprenez les différentes étapes de la création d'un groupe, des conseils pour la pensée collaborative et des techniques pour aider à mieux comprendre les autres.

Basé à Toronto, en Ontario, Mose est un facilitateur dévoué de l'AIM, qui a aidé 300+ clients à solidifier les possibilités d'emploi permanent au Canada au cours des 4 dernières années. Dans l'ensemble, il a une forte connexion et une passion pour le travail avec et autour des gens!

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Mercredi 13 août 2025
12h - 13h HE

LinkedIn Live

Joignez-vous à la coordonnatrice du programme du CTIC, Pamela Umutoniwase, pour apprendre à naviguer efficacement sur LinkedIn, à accéder à des ressources précieuses et à renforcer la confiance dans votre cheminement de carrière. Bilingue en français et en anglais, Pamela crée des séances accueillantes et informatives qui rendent le perfectionnement professionnel plus accessible à tous.

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Mercredi 13 août 2025
13h - 14h HE

Conseils de réseautage

Vous cherchez à améliorer vos compétences en réseautage? Joignez-vous à Anne Windle, gestionnaire des programmes d'immigration au CTIC, pour une séance interactive remplie de conseils pratiques et de stratégies adaptées aux nouveaux arrivants chercheurs d'emploi en TIC. Apprenez à réseauter efficacement sur le marché du travail canadien et obtenez des réponses à vos questions en direct!

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Jeudi 14 août 2025
13h - 14h30 HE

Séance 2 de l'AIM : Poser des questions efficaces

Animé par Mose Malcolm, coordonnateur de l'emploi et de l'encadrement du CTIC, il s'agit du deuxième d'une série de 4 articles sur le développement  d'AIM-Agile Industry Mindset, un cours de développement du leadership. Le programme AIM est destiné à être pris dans son ensemble, c'est-à-dire que vous devriez assister aux quatre séances pour en tirer le meilleur parti. Les séances seront offertes chaque mois à ceux qui ne peuvent pas y assister séquentiellement, et un certificat sera remis aux personnes qui ont réussi les quatre séances.

La séance 2 se concentre sur la maîtrise de la compétence de poser les bonnes questions pour recueillir de l'information, résoudre des problèmes et encourager la pensée critique. La capacité de poser les bonnes questions est votre porte d'entrée vers des informations plus approfondies et des résultats percutants.

Basé à Toronto, en Ontario, Mose est un facilitateur dévoué de l'AIM, qui a aidé 300+ clients à solidifier les possibilités d'emploi permanent au Canada au cours des 4 dernières années. Dans l'ensemble, il a une forte connexion et une passion pour le travail avec et autour des gens!

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Mercredi 20 août 2025
6h00 – 7h00 HE

Séance d'information sur le marché du travail du CTIC

Êtes-vous avant votre arrivée au Canada et souhaitez en savoir plus sur le secteur canadien des TIC et les professions en forte demande au Canada? Joignez-vous à Sheetal Sharma, coordonnatrice à l'étranger chez GO Talent, qui discute des tendances actuelles en matière d'emploi au Canada.

Sheetal travaille avec des clients qui sont avant leur arrivée au Canada, en améliorant leur préparation à l'emploi dans l'économie numérique canadienne.

Vous devez vous préinscrire à cette session : https://fs26.formsite.com/j2tzxN/LMI/index

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Jeudi 21 août 2025
13h - 14h30 HE

Séance 3 de l'AIM : Sentiments et rétroaction

Animé par Mose Malcolm, coordonnateur de l'emploi et de l'encadrement du CTIC, il s'agit  du troisième d'une série de 4 sur le développement  d'AIM-Agile Industry Mindset, un cours de développement du leadership. Le programme AIM est destiné à être pris dans son ensemble, c'est-à-dire que vous devriez assister aux quatre séances pour en tirer le meilleur parti. Les séances seront offertes chaque mois à ceux qui ne peuvent pas y assister séquentiellement, et un certificat sera remis aux personnes qui ont réussi les quatre séances.

La séance 3 explorera le lien entre les émotions et la rétroaction dans cette séance perspicace. Apprenez à donner et à recevoir de la rétroaction de manière constructive, tout en reconnaissant et en gérant vos propres sentiments.

Basé à Toronto, en Ontario, Mose est un facilitateur dévoué de l'AIM, qui a aidé 300+ clients à solidifier les possibilités d'emploi permanent au Canada au cours des 4 dernières années. Dans l'ensemble, il a une forte connexion et une passion pour le travail avec et autour des gens!

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Mercredi 27 août 2025
9 h 30 - 10 h 15 HE

Tendances et perspectives du marché du travail des TIC

Cette séance, éclairée par des données sur le marché du travail et des recherches approfondies menées par le CTIC, donnera un aperçu de l'état actuel de l'économie numérique et du secteur des TIC au Canada. Les tendances économiques récentes seront discutées, tant à l'échelle nationale qu'à l'échelle provinciale, y compris un aperçu des principales données sur l'emploi, des rôles en TIC en demande et des outils en ligne qui peuvent soutenir votre transition vers le marché du travail canadien.

La séance sera animée par Christopher Lindstrom, économiste et analyste de recherche au CTIC. Christopher mène des recherches axées sur des données sur l'économie numérique du Canada, à l'aide d'analyses économétriques pour examiner les tendances du marché du travail, la dynamique de l'industrie et l'impact de la technologie sur le travail.

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Wednesday, August 27, 2025
3pm - 4pm ET

LinkedIn Live en français

Joignez-vous à Pamela Umutoniwase, coordonnatrice du programme du CTIC, pour découvrir comment naviguer efficacement sur LinkedIn, accéder à des ressources précieuses et renforcer la confiance dans votre parcours professionnel. Bilingue en français et en anglais, Pamela crée des séances accueillantes et instructives qui rendent le perfectionnement professionnel plus accessible à tous.

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Thursday, August 28, 2025
1pm - 2:30pm EST

Séance 4 de l'AIM : Hypothèses

Animé par Mose Malcolm, coordonnateur de l'emploi et de l'encadrement du CTIC, il s'agit du quatrième d'une série de 4 pour développer AIM-Agile Industry Mindset, un cours de développement du leadership. Le programme AIM est destiné à être pris dans son ensemble, c'est-à-dire que vous devriez assister aux quatre séances pour en tirer le meilleur parti. Les séances seront offertes chaque mois à ceux qui ne peuvent pas y assister séquentiellement, et un certificat sera remis aux personnes qui ont réussi les quatre séances.

La séance 4 verra les participants explorer la tendance humaine naturelle à faire des hypothèses, suivre leurs racines évolutives et comprendre leur impact sur la prise de décisions professionnelles. Apprenez des stratégies pratiques pour reconnaître, remettre en question et recadrer les modèles cognitifs.

Basé à Toronto, en Ontario, Mose est un facilitateur dévoué de l'objectif qui a aidé 300+ clients à solidifier les possibilités d'emploi permanent au Canada au cours des 4 dernières années. Dans l'ensemble, il a une forte connexion et une passion pour le travail avec et autour des gens!

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Jeudi 4 septembre 2025
13h - 14h30 HE

Séance 1 de l'AIM : Les ententes de groupe et l'art de l'écoute

Animé par Mose Malcolm, coordonnateur de l'emploi et de l'encadrement du CTIC, il s'agit du premier d'une série de 4 articles sur le développement d'AIM-Agile Industry Mindset, un cours de développement du leadership. Le programme AIM est destiné à être pris dans son ensemble, c'est-à-dire que vous devriez assister aux quatre séances pour en tirer le meilleur parti. Les séances seront offertes chaque mois à ceux qui ne peuvent pas y assister séquentiellement, et un certificat sera remis aux personnes qui ont réussi les quatre séances.

La séance 1 porte sur la dynamique de groupe et le pouvoir de l'écoute active. Apprenez les différentes étapes de la création d'un groupe, des conseils pour la pensée collaborative et des techniques pour aider à mieux comprendre les autres.

Basé à Toronto, en Ontario, Mose est un facilitateur dévoué de l'AIM, qui a aidé 300+ clients à solidifier les possibilités d'emploi permanent au Canada au cours des 4 dernières années. Dans l'ensemble, il a une forte connexion et une passion pour le travail avec et autour des gens!

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Mardi 9 septembre 2025
11h-12h HE

Comment briller lors d'un salon de l'emploi virtuel

Notre programme GO Live! Le salon virtuel de l'emploi approche à grands pas et ce webinaire est conçu pour vous fournir les stratégies essentielles pour :

- Préparez-vous efficacement pour un salon de l'emploi en ligne.
- Démarquez-vous dans la foule virtuelle et captez l'attention des employeurs.
- Maximisez votre impact et faites un suivi réussi après le salon.
- Naviguez sur la plateforme d'événements virtuels.

Joignez-vous à nous pour vous assurer de tirer le meilleur parti de cette opportunité et laisser une impression durable sur les employeurs potentiels!

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Mardi 9 septembre 2025
22h-23h HE

Séance d'information sur le marché du travail du CTIC

Êtes-vous avant votre arrivée au Canada et souhaitez en savoir plus sur le secteur canadien des TIC et les professions en forte demande au Canada? Joignez-vous à Precious Cruz, coordonnatrice à l'étranger chez GO Talent, pour discuter des tendances actuelles en matière d'emploi au Canada.

Precious travaille avec des clients qui sont avant leur arrivée au Canada, en améliorant leur préparation à l'emploi dans l'économie numérique canadienne.

You must pre-register for this session: https://fs26.formsite.com/j2tzxN/LMI/index

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Mercredi 10 septembre 2025
9 h 30-10 h 30 HE

Comment rédiger une bonne lettre de présentation

Cette séance couvrira les bases de la rédaction d'une lettre de présentation efficace. Vous apprendrez ce qu'est une lettre de présentation, quel contenu inclure, ce qu'il faut éviter et comment la structurer pour avoir un impact. Que vous partiez de zéro ou que vous cherchiez à améliorer votre lettre actuelle, cette séance vous donnera les outils nécessaires pour créer une lettre de présentation solide et ciblée pour le marché du travail canadien.

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Mercredi 10 septembre 2025
12h - 13h HE

LinkedIn Live

Joignez-vous à la coordonnatrice du programme du CTIC, Pamela Umutoniwase, pour apprendre à naviguer efficacement sur LinkedIn, à accéder à des ressources précieuses et à renforcer la confiance dans votre cheminement de carrière.

Pam couvrira:

• Configuration et optimisation du profil: conseils étape par étape sur la création d'un profil professionnel solide qui attire les recruteurs et les employeurs.
• Paramètres détaillés et procédure pas à pas: ajuster la visibilité, contrôler qui peut voir vos informations et sécuriser votre compte.
• Stratégies de réseautage : comment se connecter avec les gens, se joindre à des groupes pertinents et s'engager dans votre réseau.
• Utiliser LinkedIn pour la recherche d'emploi : explorer les offres d'emploi, définir des alertes et adapter votre profil à des rôles spécifiques.
• Mettre en valeur vos compétences et votre expérience : mettre en évidence efficacement les réalisations, les compétences et les recommandations.
• Tirer parti des ressources LinkedIn: accéder à des cours d'apprentissage, à des événements et à des informations sur l'industrie pour soutenir votre cheminement de carrière.
• Conseils pour renforcer la confiance : conseils pratiques pour vous présenter de manière authentique et professionnelle en ligne.

Bilingue en français et en anglais, Pamela crée des séances accueillantes et informatives qui rendent le perfectionnement professionnel plus accessible à tous. Let’s GO!

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Jeudi 11 septembre 2025
13h - 14h30 HE

Séance 2 de l'AIM : Poser des questions efficaces

Animé par Mose Malcolm, coordonnateur de l'emploi et de l'encadrement du CTIC, il s'agit du deuxième d'une série de 4 articles sur le développement d'AIM-Agile Industry Mindset, un cours de développement du leadership. Le programme AIM est destiné à être pris dans son ensemble, c'est-à-dire que vous devriez assister aux quatre séances pour en tirer le meilleur parti. Les séances seront offertes chaque mois à ceux qui ne peuvent pas y assister séquentiellement, et un certificat sera remis aux personnes qui ont réussi les quatre séances.

La séance 2 se concentre sur la maîtrise de la compétence de poser les bonnes questions pour recueillir de l'information, résoudre des problèmes et encourager la pensée critique. La capacité de poser les bonnes questions est votre porte d'entrée vers des informations plus approfondies et des résultats percutants.

Basé à Toronto, en Ontario, Mose est un facilitateur dévoué de l'AIM, qui a aidé 300+ clients à solidifier les possibilités d'emploi permanent au Canada au cours des 4 dernières années. Dans l'ensemble, il a une forte connexion et une passion pour le travail avec et autour des gens!

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Jeudi 18 septembre 2025
13h - 14h30 HE

Séance 3 de l'AIM : Sentiments et rétroaction

Animé par Mose Malcolm, coordonnateur de l'emploi et de l'encadrement du CTIC, il s'agit du troisième d'une série de 4 sur le développement d'AIM-Agile Industry Mindset, un cours de développement du leadership. Le programme AIM est destiné à être pris dans son ensemble, c'est-à-dire que vous devriez assister aux quatre séances pour en tirer le meilleur parti. Les séances seront offertes chaque mois à ceux qui ne peuvent pas y assister séquentiellement, et un certificat sera remis aux personnes qui ont réussi les quatre séances.

La séance 3 explorera le lien entre les émotions et la rétroaction dans cette séance perspicace. Apprenez à donner et à recevoir de la rétroaction de manière constructive, tout en reconnaissant et en gérant vos propres sentiments.

Basé à Toronto, en Ontario, Mose est un facilitateur dévoué de l'AIM, qui a aidé 300+ clients à solidifier les possibilités d'emploi permanent au Canada au cours des 4 dernières années. Dans l'ensemble, il a une forte connexion et une passion pour le travail avec et autour des gens!

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Mercredi 24 septembre 2025
6h00 – 7h00 HE

Séance d'information sur le marché du travail du CTIC

Êtes-vous avant votre arrivée au Canada et souhaitez en savoir plus sur le secteur canadien des TIC et les professions en forte demande au Canada? Joignez-vous à Precious Cruz, coordonnatrice à l'étranger chez GO Talent, pour discuter des tendances actuelles en matière d'emploi au Canada.

Precious travaille avec des clients qui sont avant leur arrivée au Canada, en améliorant leur préparation à l'emploi dans l'économie numérique canadienne.

You must pre-register for this session: https://fs26.formsite.com/j2tzxN/LMI/index

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Jeudi 25 septembre 2025
15h - 16h HE

LinkedIn Live en français

Joignez-vous à Pamela Umutoniwase, coordonnatrice du programme du CTIC, pour découvrir comment naviguer efficacement sur LinkedIn, accéder à des ressources précieuses et renforcer la confiance dans votre parcours professionnel. Bilingue en français et en anglais, Pamela crée des séances accueillantes et instructives qui rendent le perfectionnement professionnel plus accessible à tous.

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Jeudi 25 septembre 2025
13h - 14h30 HNE

Séance 4 de l'AIM : Hypothèses

Animé par Mose Malcolm, coordonnateur de l'emploi et de l'encadrement du CTIC, il s'agit du quatrième d'une série de 4 pour développer AIM-Agile Industry Mindset, un cours de développement du leadership. Le programme AIM est destiné à être pris dans son ensemble, c'est-à-dire que vous devriez assister aux quatre séances pour en tirer le meilleur parti. Les séances seront offertes chaque mois à ceux qui ne peuvent pas y assister séquentiellement, et un certificat sera remis aux personnes qui ont réussi les quatre séances.

La séance 4 verra les participants explorer la tendance humaine naturelle à faire des hypothèses, suivre leurs racines évolutives et comprendre leur impact sur la prise de décisions professionnelles. Apprenez des stratégies pratiques pour reconnaître, remettre en question et recadrer les modèles cognitifs.

Basé à Toronto, en Ontario, Mose est un facilitateur dévoué de l'objectif qui a aidé 300+ clients à solidifier les possibilités d'emploi permanent au Canada au cours des 4 dernières années. Dans l'ensemble, il a une forte connexion et une passion pour le travail avec et autour des gens!

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À propos du CCTIC et de ses initiatives en matière d'immigration

Le Conseil des technologies de l'information et des communications (CTIC) est un centre d'expertise national neutre et sans but lucratif dont la mission est de renforcer l'avantage numérique du Canada dans l'économie mondiale.

Depuis plus de 30 ans, avec une équipe de 100 experts, nous fournissons des recherches prospectives, des conseils politiques pratiques et des solutions de renforcement des capacités pour les particuliers et les entreprises. Notre objectif est de faire en sorte que la technologie soit utilisée pour stimuler la croissance économique et l'innovation, et que la main-d'œuvre canadienne reste compétitive à l'échelle mondiale.

Le programme Initiatives d'immigration du CTIC comprend deux projets financés par Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada : GO Talent et notre nouveau programme Work Ready.

Le programme (GO Talent) du CTIC met en relation les employeurs canadiens avec des milliers de professionnels des technologies de l'information et de la communication (TIC) formés et éduqués à l'étranger, et dont la résidence permanente a déjà été approuvée.

Le programme Work Ready du CTIC met également en contact des employeurs canadiens avec des professionnels des technologies de l'information et des communications (TIC) formés et formés à l'étranger qui sont de nouveaux arrivants au Canada et qui vivent ici depuis 5 ans ou moins.

Nous offrons:

  • Une assistance dédiée et active aux demandeurs d’emploi, y compris l’examen de leur CV et de leur lettre de motivation.
  • Des webinaires mensuels donnant des informations sur le marché du travail, sur les régions et les employeurs, et sur des sujets concernant les demandeurs d'emploi, tels que la manière d'optimiser votre profil LinkedIn.
  • Un site d'emploi dédié aux offres d'emploi des employeurs ainsi qu'un groupe LinkedIn dédié.
  • Un titre de professionnel des technologies de l'information (ITP) qui valide vos compétences, votre maîtrise de la langue, votre formation internationale et votre expérience professionnelle.


Foire aux question


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  • Vous êtes à la recherche d'un emploi dans l'industrie canadienne des technologies de l'information et des communications (TIC).
  • Vous avez déjà fait des études ou de l'expérience dans le secteur des technologies de l'information et des communications (TIC).
  • Vous avez reçu votre confirmation de résidence permanente du gouvernement canadien et êtes avant votre arrivée au Canada ou êtes déjà admis au Canada au cours des 5 dernières années en tant que résident permanent, y compris un réfugié réinstallé.
Si vous répondez à ces critères, veuillez vous inscrire!
Vous devez indiquer aux employeurs potentiels que vous participez au PCP. Il est également important que les employeurs vous demandent si vous prenez part au PCP, car certaines restrictions à l’emploi peuvent s’appliquer.
Les recruteurs et les représentants de l'entreprise seront en direct le 24 septembre 2025, de 9 h à 12 h 00 HE. Pour profiter au maximum de cette occasion de parler directement avec les entreprises, vous devriez essayer de vous connecter autant que possible à l'événement en direct. Cependant, vous pouvez laisser un message à leur kiosque en tout temps.
Nous vous encourageons également fortement à assister à tous les pleins feux sur les employeurs et les régions, où vous aurez également l'occasion de rencontrer directement les gestionnaires d'embauche et les recruteurs qui animent les webinaires.
- Gestionnaires des systèmes informatiques
- Ingénieures informaticiennes/Ingénieurs informaticiens (sauf ingénieures/ingénieurs et conceptrices/concepteurs en logiciel)
- Analystes et consultantes/consultants en informatique
- Analystes de bases de données et administratrices/administrateurs de données
- Ingénieures/ingénieurs et conceptrices/concepteurs en logiciel
- Programmeuses/programmeurs et développeuses/développeurs en médias interactifs
- Conceptrices/concepteurs et développeuses/développeurs Web
- Agentes/agents de soutien aux utilisatrices et utilisateurs
-Maître de Scrum
- Accompagnateur Agile
- Scientifique de données
- Ingénieur en infonuagique chez Google
Non, il n’est pas nécessaire de télécharger ou d’installer un logiciel pour participer. Il vous suffit d’avoir accès à Internet.
Absolument! Faites toujours vos devoirs avant de parler à un employeur. Nous vous encourageons également fortement à assister à tous les pleins feux sur les employeurs et les régions, où vous aurez également l'occasion de rencontrer directement les gestionnaires d'embauche et les recruteurs qui animent les webinaires.
Si vous êtes un client GO Talent ou Work Ready, nous vous encourageons également à vous assurer que votre profil et votre curriculum vitae d'eTalent Canada sont à jour, afin que votre profil corresponde à ce que les employeurs voient ici dans la communauté mondiale de l'intégration des talents. Si vous n'êtes pas déjà client, nous vous encourageons à vous inscrire dès aujourd'hui.
Veuillez noter qu'il n'y aura pas de recruteurs en direct dans leurs kiosques jusqu'à GO LIVE!, le 24 septembre 2025 de 9 h à 12 h 00 HE, mais vous pouvez toujours contacter le personnel si vous avez des questions.
Vos informations de connexion vous seront envoyées par courriel une fois que vous aurez terminé l'inscription. Vous pouvez utiliser ces détails pour accéder à la communauté des carrières en ligne à tout moment à partir du 2 juin 2025.
Il n’est pas nécessaire d’activer sa webcam, mais nous vous recommandons vivement de le faire si un employeur vous en fait la demande.
Communiquez avec Holly Babineau, chef d'équipe de programme, à h.babineau@ictc-ctic.ca pour installer votre kiosque gratuit ou discuter de vos besoins en matière de recrutement. Nous sommes là pour vous aider, à tout moment du processus de recrutement!
Veuillez communiquer avec l'équipe GO Talent de gotalent@ictc-ctic.ca ou l'équipe Work Ready de workready@ictc-ctic.ca.
Nous sommes là pour aider les clients et les employeurs en tout temps!
Si vous avez besoin d’aide pendant le Salon virtuel des carrières, rendez-vous au stand d’information et un membre de l’équipe du CTIC sera en ligne pour vous aider.

Vous pouvez également envoyer un courriel à gotalentocf@getvfairs.io à tout moment durant l’événement.